• Головний спеціаліст фінансового відділу (ведення проєктної діяльності організації)

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:- Зведення загальної інформації всіх бюджетів (аналіз виконання 80/20).- Перевірка рахунків/договорів до оплати та передача їх до бухгалтерії.- Участь у стратегічному та операційному плануванні роботи Організації.- Ведення реєстру поточних грантових угод, внесення змін до реєстру.- Формування щоквартальної управлінської звітності в розрізі проєктів (надходження/витрати).- Формування штатного розкладу адміністративного персоналу по всім проєктам.- Формування бюджетів проєктів з дотриманням вимог донора, його доопрацювання, коригування до фінального затвердження, аналіз виконання.- Участь у написанні заявок у конкурсах на отримання грантів (заповнення фінансових блоків, відповідних опитувальників з фінансових питань).- Участь у формуванні договорів з постачальниками товарів/робіт/послуг.- Участь у підготовці листів на перерозподіл коштів в проєктах, листів щодо погодження із донорами консультантів, тренерів, надавачів послуг.- Участь у формуванні заявок на отримання фінансування.- Контроль організації процесу закупівель товарів/робіт/послуг.- Коригування фінансових політик, процедур закупівель у разі необхідності.- Контроль документації у Вчасно.- Контроль за наявністю первинних документів на хмарному сховищі.- Перевірка та погодження внутрішніх документів (протоколи, службові записки).- Перевірка та погодження адміністративних витрат Організації на товари/роботи/послуги, розподілення між діючими проєктами.- Контроль ведення реєстру платежів Організації.- Формування кошторисів проєктів за умови відсутності форми від донорів.- Інформування керівництва щодо стану виконання бюджетів проєктів/програм, підготовка пропозиції по вирішенню проблемних питань та підвищенню ефективності реалізації проєктів/програм.- Ведення комунікації з донорами щодо фінансових питань.- Комунікація з іншими відділами щодо ведення проєктів, участь у робочих зустрічах, оповіщення співробітникам щодо термінів отримання документів на оплату.- Безпосереднє керівництво фінансовим відділом, контроль подачі фінансових звітів з дотриманням вимог донорів у встановлені терміни.
    ОСНОВНІ ВИМОГИ:- Маєте профільну освіту (фінанси, економіка, облік та аудит).
    - Маєте стаж фінансової роботи не менше 5 років;
    - Володієте знаннями нормативних, методичних та інших керівних матеріалів з організації та складання фінансової звітності, бюджетів.
    - Володієте знаннями систем і форм внутрішньогосподарського (управлінського) обліку, звітності й контролю.
    - Володієте комп’ютерною грамотністю (MS Word, Excel, Power Point, пошукові системи, Інтернет, тощо.)
    - Вмієте працювати в команді, стресостійкі, багатозадачні уважні, відповідальні.
    - Маєте досвід фандрейзингової діяльності (написання бюджетів проектів, грантів).

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:- Толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;- Високий рівень відповідальності;- Вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;- Дисциплінованість.
    ПРОПОНУЄМО: - Комфортний офіс у Києві: сучасний простір у зручній локації недалеко від
    метро Нивки
    - Альтернативне опалення, освітлення- Гнучкий графік роботи- Гідна оплата праці.

  • Соціальний працівник. Догляд і підтримка ЛЖВ. Міста: Київ, Бориспіль, Фастів, Обухів

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:
    1. Залучення отримувачів послуг/клієнтів до роботи проекту, оцінка потреб клієнтів.
    2. Консультування клієнтів проекту з різних питань (ВІЛ/СНІД, всі аспекти життя з ВІЛ, лікування ВІЛ, діагностика, опортуністичні інфекції та ін.).
    3. Забезпечення високої прихильності у до АРТ та утримання під медичним наглядом, що передбачає своєчасний прийом АРВ-препаратів та регулярну диспансеризацію, шляхом організації та проведення структурованих індивідуальних тематичних сесій.
    4. Робота з вразливими групами населення/клієнтами організації та надання їм соціальних послуг, забезпечення їх соціального супроводу відповідно до вимог проекту.
    5. Надання інших соціальних послуг у відповідності до потреб клієнта та затвердженого робочого плану напрямку.
    6. Проходження верифікації наданих послуг.
    7. Участь у регулярних робочих зустрічах напрямку.
    8. Заповнення всіх затверджених форм звітності, ведення реєстру.
    9. Регулярна комунікація та співпраця лікарем-інфекціоністом, медичними працівниками, іншими консультантами з соціальних питань
    10. Інформування лікарів та медичних працівників, що задіяні у реалізації проекту/програми

    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;
    ● наявність вищої освіти буде перевагою;
    ● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;
    ● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;
    ● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);
    ● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник. Cупровід хворих на ТБ у Київській області. Міста: Боярка, Ірпінь, Буча, Обухів, Березань, Бориспіль

    ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ:
    ● щоденна доставка медичних препаратів клієнтам додому;
    ● консультування клієнтів та їх близького оточення з питань ТБ
    ● формування прихильності до прийому протитуберкульозної терапії та медичних послуг;
    ● індивідуальне представництво інтересів клієнтів у державних і недержавних установах;
    ● ведення документації.

    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;
    ● наявність вищої освіти буде перевагою;
    ● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;
    ● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;
    ● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);
    ● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник. Догляд і підтримка ЛЖВ. Міста: Ірпінь, Київ, Бориспіль, Вишгород

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:1. Залучення отримувачів послуг/клієнтів до роботи проекту, оцінка потреб клієнтів.2. Консультування клієнтів проекту з різних питань (ВІЛ/СНІД, всі аспекти життя з ВІЛ, лікування ВІЛ, діагностика, опортуністичні інфекції та ін.).3. Забезпечення високої прихильності у до АРТ та утримання під медичним наглядом, що передбачає своєчасний прийом АРВ-препаратів та регулярну диспансеризацію, шляхом організації та проведення структурованих індивідуальних тематичних сесій.4. Робота з вразливими групами населення/клієнтами організації та надання їм соціальних послуг, забезпечення їх соціального супроводу відповідно до вимог проекту.5. Надання інших соціальних послуг у відповідності до потреб клієнта та затвердженого робочого плану напрямку.6. Проходження верифікації наданих послуг.7. Участь у регулярних робочих зустрічах напрямку.8. Заповнення всіх затверджених форм звітності, ведення реєстру.9. Регулярна комунікація та співпраця лікарем-інфекціоністом, медичними працівниками, іншими консультантами з соціальних питань 10. Інформування лікарів та медичних працівників, що задіяні у реалізації проекту/програми
    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;● наявність вищої освіти буде перевагою;● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:

    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник. Профілактика ВІЛ. Київ та населені пункти Київської області

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ: Практична організація та надання послуг з тестування на ВІЛ,виявлення нових випадків ВІЛ і залучення до системи медичного супроводуна рівні громад Київської області та м. Києва представників ключових іпріоритетних груп Надання соціально-психологічних консультацій представникамключових груп щодо профілактики і лікування ВІЛ та інших інфекційниххвороб Видача благодійної/гуманітарної допомоги Ведення первинної документації та підготовка звітів
    ОСНОВНІ ВИМОГИ: досвід роботи соціальним або медичним працівником буде перевагою; вища/незакінчена вища освіта у галузі психології, соціальної роботи,медицини або інших дотичних галузях; володіння проблематикою ВІЛ/СНІД в Україні, особливостямидіяльності НУО, знання в сфері соціально небезпечних захворюваньбудуть перевагою; впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL). розуміння особливостей ключових груп (ЧСЧ, ЛВНІ, СП, СЖО) будеперевагою.

  • Соціальний працівник. Догляд і підтримка ЛЖВ. (Білоцерківська ЦРЛ, робота по місту та району)

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:1. Залучення отримувачів послуг/клієнтів до роботи проекту, оцінка потреб клієнтів.2. Консультування клієнтів проекту з різних питань (ВІЛ/СНІД, всі аспекти життя з ВІЛ, лікування ВІЛ, діагностика, опортуністичні інфекції та ін.).3. Забезпечення високої прихильності у до АРТ та утримання під медичним наглядом, що передбачає своєчасний прийом АРВ-препаратів та регулярну диспансеризацію, шляхом організації та проведення структурованих індивідуальних тематичних сесій.4. Робота з вразливими групами населення/клієнтами організації та надання їм соціальних послуг, забезпечення їх соціального супроводу відповідно до вимог проекту.5. Надання інших соціальних послуг у відповідності до потреб клієнта та затвердженого робочого плану напрямку.6. Проходження верифікації наданих послуг.7. Участь у регулярних робочих зустрічах напрямку.8. Заповнення всіх затверджених форм звітності, ведення реєстру.9. Регулярна комунікація та співпраця лікарем-інфекціоністом, медичними працівниками, іншими консультантами з соціальних питань 10. Інформування лікарів та медичних працівників, що задіяні у реалізації проекту/програми
    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;● наявність вищої освіти буде перевагою;● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:

    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник. Догляд і підтримка ЛЖВ. Київський обласний центр СНІДу

    ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:
    1. Залучення отримувачів послуг/клієнтів до роботи проекту, оцінка потреб клієнтів.
    2. Консультування клієнтів проекту з різних питань (ВІЛ/СНІД, всі аспекти життя з ВІЛ, лікування ВІЛ, діагностика, опортуністичні інфекції та ін.).
    3. Забезпечення високої прихильності у до АРТ та утримання під медичним наглядом, що передбачає своєчасний прийом АРВ-препаратів та регулярну диспансеризацію, шляхом організації та проведення структурованих індивідуальних тематичних сесій.
    4. Робота з вразливими групами населення/клієнтами організації та надання їм соціальних послуг, забезпечення їх соціального супроводу відповідно до вимог проекту.
    5. Надання інших соціальних послуг у відповідності до потреб клієнта та затвердженого робочого плану напрямку.
    6. Проходження верифікації наданих послуг.
    7. Участь у регулярних робочих зустрічах напрямку.
    8. Заповнення всіх затверджених форм звітності, ведення реєстру.
    9. Регулярна комунікація та співпраця лікарем-інфекціоністом, медичними працівниками, іншими консультантами з соціальних питань
    10. Інформування лікарів та медичних працівників, що задіяні у реалізації проекту/програми

    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;
    ● наявність вищої освіти буде перевагою;
    ● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;
    ● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;
    ● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);
    ● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник (напрям по роботі з чоловіками, які практикують секс з чоловіками)

    ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ:● Залучення ЧСЧ до послуг з профілактики та тестування (ВІЛ, гепатити В і С, сифіліс) в тому числі через особисті контакти на платформах соціальних мереж, сайтів знайомств, мобільних додатків, публічні заходи, тощо;● пошук та консультування клієнтів з метою їх залучення до програми доконтактної профілактики, супровід клієнтів у ЗОЗ для отримання PrEP;● здійснення асистованого тестування на ВІЛ, гепатити В і С та сифіліс;● супровід осіб з “позитивним” результатом швидкого тесту до постановки на диспансерний облік і до початку лікування АРТ;● надання соціально-психологічних послуг (оцінка потреб, інформаційно-мотиваційне консультування, мотивування клієнта до проходження діагностики та постановки на диспансерний облік; мотивування клієнта до початку прийому АРТ; консультування з метою надання психологічної підтримки в подоланні стресу, пов’язаного з отриманням ВІЛ-статусу, та у прийнятті і розкритті статусу; консультування щодо навичок безпечної поведінки та репродуктивного здоров’я тощо);● проведення роботи з найближчим оточенням людей, які живуть з ВІЛ на предмет виявлення контактних партнерів з метою їхнього мотивування до тестування на ВІЛ.
    ОСНОВНІ ВИМОГИ:
    ● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;
    ● наявність вищої освіти буде перевагою;
    ● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;
    ● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;
    ● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);
    ● готовність долучатись до інших активностей Організації

    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
    ● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;
    ● високий рівень відповідальності;
    ● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;
    ● дисциплінованість.

  • Соціальний працівник (робота з людьми, які лікують туберкульоз)

    ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ:● щоденна доставка медичних препаратів клієнтам додому;● консультування клієнтів та їх близького оточення з питань ТБ● формування прихильності до прийому протитуберкульозної терапії та медичних послуг;● індивідуальне представництво інтересів клієнтів у державних і недержавних установах;● ведення документації.

    ОСНОВНІ ВИМОГИ:● бажаний досвід соціальної роботи у НУО;● наявність вищої освіти буде перевагою;● знання в сфері соціально небезпечних захворювань будуть перевагою;● розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;● впевнений користувач Windows, Internet, MS Office (WORD, EXCEL);● готовність долучатись до інших активностей Організації
    ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:● толерантне ставлення до представників будь-яких осіб, незалежно від діагнозу, віросповідання, політичних вподобань, приналежності до раси або національності, сексуальної орієнтації та гендерної ідентичності, тощо;● високий рівень відповідальності;● вміння планувати та виконувати заплановане вчасно;● дисциплінованість.

Вимоги до резюме.

Зауважте! Резюме, що не відповідають зазначеним нижче умовам будуть відхилені конкурсною комісією.

  • icon

    Складене лише українською

  • icon

    Файл MS Word або PDF

  • Містить дату народження

  • ПІБ написано згідно паспорту

  • Вказано номер телефону та email

  • icon

    Зазначено досвід роботи

  • Містить дані про освіту

Подати резюме.

Складіть або відредагуйте своє резюме згідно зазначених умов, заповніть форму і прикріпіть відповідний файл.

Обрайти файл

Резюме успішно подане.

Після розгляду резюме Вам зателефонує відповідальний фахівець для уточнення деталей і запрошення на очну співбесіду.

Can't send form.

Please try again later.